Организационное поведение. (Бакалавриат, Магистратура). Учебник.

3.15 из 5, отдано 22 голосов

Цель данного учебного пособия заключается в том, чтобы содействовать формированию квалифицированных менеджеров, способных принимать эффективные решения в области управления организационным поведением. В этой связи основная задача студентов заключается в усвоении основных теоретических положений и выработке практических навыков по формированию и управлению поведением персонала в организации. Организационное поведение – это систематическое изучение поведения людей, а также отношений внутри организации. Поведение людей в организации не случайно. Каждый человек уникален, но отношения и поведение сотрудников в организации можно объяснить и даже предсказать, если анализировать его на трех уровнях: индивидуальном, групповом и организационном. Основная задача изучения такой дисциплины, как «Организационное поведение» состоит в необходимости подготовки специалистов, способных участвовать в разработке оригинального подхода к созданию корпоративной культуры и атмосферы «изнутри» самой организации, которая помогла бы удержать не только управленческий персонал, но высококвалифицированный «поддерживающий» штат. Важно создать и сохранять такую обстановку в организации, чтобы работа в ней считалась престижной и пользовалась спросом на рынке труда.

Категория: классика менеджмента

ISBN: 9785466076684

Правообладатель: КноРус

Год: 2025

Легальная стоимость: 1200.00 руб.

Ограничение по возрасту: 0+

Читать книгу «Организационное поведение. (Бакалавриат, Магистратура). Учебник.» онлайн:

Комментарии ():